ஊழியர்கள் அடிக்கடி பதிலளிக்கும் ஒரு கேள்வியிலிருந்து தொடங்குங்கள். அங்கீகரிக்கப்பட்ட பதில்கள், மனித உதவிப் பொறுப்பாளர் மற்றும் அளவிடக்கூடிய முடிவு இருந்தால் மட்டுமே சோதனைத் திட்டத்தைத் தேர்ந்தெடுங்கள்.
நடைமுறைச் சோதனைகள்
-
அண்மைய அழைப்புகளை காரணம் மற்றும் மொழிப்படி எண்ணுங்கள்; நாட்டுக்கே பொதுவான சதவீதத்தை ஊகிக்க வேண்டாம்.
-
அவசரம், மருத்துவம், நிதி ஆலோசனை மற்றும் இறுதி விலை முடிவுகளை சோதனையிலிருந்து விலக்குங்கள்.
-
குரல் இணைப்புக்கு முன் மீள் அழைப்புப் படிவம் அல்லது ஊழியர் WhatsApp வழியை ஒப்பிடுங்கள்.
முடிவுக்கு முன் பதிவு செய்ய வேண்டியவை
தற்போதைய பிரச்சினை, முன்மொழியப்பட்ட மாற்றம், அதை ஏற்கத் தேவையான சான்று, பொறுப்பாளர் மற்றும் ஆய்வுத் தேதியை எழுதுங்கள். வாடிக்கையாளர் தகவலுக்கு முன் கற்பனைத் தரவுடன் சோதியுங்கள். ஆதாரம் இல்லாவிட்டால் தெரியாதது என்று குறிப்பிடுங்கள்; கணிப்பை அடைந்த முடிவாகக் காட்ட வேண்டாம். இணைப்பு தோல்வியுற்றாலும் ஊழியரை அணுகும் மாற்று வழி இருக்கட்டும்.
வரம்பும் கட்டுப்பாடுகளும்
தேர்ந்தெடுத்த வழங்குநர்களுடன் பேச்சறிதல், குரல் வெளியீடு, மொழி ஆதரவு, தொலைபேசி மற்றும் தரவுக் கையாளுதலை உறுதிசெய்யுங்கள். மாதிரி மற்றும் இணைப்பின்படி ஆதரவு மாறும். பயன்பாடு மற்றும் ஊழியர் ஆய்வு தனிச் செலவுகள்; முழுமையான துல்லியம் அல்லது நிரந்தர விற்பனை உயர்வை உறுதியளிக்க முடியாது.
